MÉTHODOLOGIE
Un système de « points bonus » a été mis en place pour l’élaboration de ce classement. Il vise à favoriser, par exemple, les formations ouvertes sur l’international et les formations accordant une importance à la création d’entreprise...
+ 0,25 pt | sont accordés aux formations ayant des périodes obligatoires à l'étranger. | |
+ 0,25 pt | sont accordés aux formations ayant des périodes obligatoires en entreprise. | |
+ 0,25 pt | sont accordés aux formations laissant la possibilité de réaliser une partie ou tout le cursus en apprentissage ou en alternance. | |
+ 0,25 pt | sont accordés aux formations qui promeuvent et accompagnent la création d'entreprise. | |
+ 0,25 pt | sont accordés aux formations qui peuvent comptabiliser plus de 5 nationalités différentes dans leur promotion d'étudiants. | |
+ 0,20 pt | sont accordés aux formations qui apportent la preuve de l'existence de leur annuaire des anciens. |
Un point bonus est aussi attribué en fonction des réponses à la question : « Concernant les étudiants ayant choisi de poursuivre leurs études à l’issue de la formation, combien ont intégré des établissements de grande renommée ? »
Les points sont ainsi répartis sous le modèle suivant :
0 % = 0 pt
Entre 10 et 30 % = 0.2 pt
Entre 40 et 60 % = 0.3 pt
Egal ou plus de 70 % = 0.5 pt
Un autre récompense la mobilisation des étudiants autour de l’enquête de retour de satisfaction. 0,05 points supplémentaires sont accordés par tranche de 10 % d’étudiants supplémentaires répondant à l’enquête, soit :
Si on atteint 20% de taux de réponse = + 0,05 pt bonus
Si on atteint 30% de taux de réponse = + 0,10 pt bonus
Si on atteint 40% de taux de réponse = + 0,15 pt bonus
Si on atteint 50% de taux de réponse = + 0,20 pt bonus
Si on atteint 60% de taux de réponse = + 0,25 pt bonus
Si on atteint 70% de taux de réponse = + 0,30 pt bonus
Si on atteint 80% de taux de réponse = + 0,35 pt bonus
Si on atteint 90% de taux de réponse = + 0,40 pt bonus
Si on atteint 100% de taux de réponse = + 0,45 pt bonus
Actualités
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